ترنج
-

شغل

۲۶۹ مطلب

  • رمان‌‌هایی که به موضوع کار می‌‌پردازند بیشتر امور گذرا را مد نظر قرار می‌‌دهند. به همین دلیل، در این آثار روانِ افراد کاویده می‌‌شود، نه واقعیات کلی جهان نسلی. روایت داستان نیز به‌‌صورت زمان واقعی رخ می‌‌دهد و سرتاسر حیاتِ شخصیت‌‌های رمان سرتاسر زندگی چند فرد مختلف را دربر نمی‌‌گیرد.

  • چاربیداری شغلی اصیل در مازندران است که به خاطر قدمت و اصالتش با آداب و رسوم، ضرب المثل و ترانه و موسیقی این استان به شدت در آمیخته است.

  • امروز بسیاری از جوانان تحصیلکرده با وجود داشتن مدرک دانشگاهی برای یک کارگری ساده در صف‌های طولانی انتظار و نوبت‌های چندماهه می‌ایستند تا بلکه در یک خط تولید یا مجموعه مشغول کار شوند،

  • استرس مزمن بر بسیاری از مسیر‌های زیستی تاثیر دارد و رابطه معنی‌دار متقابلی بین قرار گرفتن در معرض آن و واکنش بدن وجود دارد. تفاوت ژنتیکی در بین این مسیر می‌تواند بر عملکرد سیستم ایمنی مغز تاثیر داشته باشد و منجر به عدم واکنش کارآمد شود.

  • آدم‌ها به سختی می‌توانند تجربیات خود را شرح دهند. برای خیلی‌ها، صحبت کردن از شغل دیگران، بسیار راحت‌تر از صحبت درباره شغل خودشان است. آن‌ها نمی‌دانند از کجا شروع کنند. خیلی از کسانی هم که بار‌ها شغل عوض کرده‌اند، می‌ترسند که مبادا دیگران قضاوتشان کنند.

  • حاج‌مرتضی یکی از سنگ قبر فروشان می‌گوید: پارسال شنیده بودیم که مردم نان قسطی می‌خرند، اما هیچ‌وقت فکر نمی‌کردیم که خرید قسطی به سنگ قبر هم برسد. خانواده متوفی یک دور که می‌زنند و قیمت‌ها را می‌بینند، ما را می‌برند گوشه مغازه و می‌پرسند که قسطی یا چکی نمی‌فروشید؟ آدم می‌ماند چه بگوید! تا امسال با چنین پدیده‌ای روبه‌رو نبودیم.

  • کارفرمایانی که محیط کاری را بر مبنای تعادل ایجاد می‌کنند، شاهد صرفه‌جویی در هزینه‌ها، کمتر غیبت کردن پرسنل و وفادار شدن پرسنل خواهند بود. کارفرمایانی که برنامه دورکاری یا برنامه منعطفی را تدوین می‌کنند، سبب می‌شوند کارمندان تعادل بهتری بین این دو مورد داشته باشند.

  • در یکی از پرجمعیت‌ترین شهر‌های جهان سوار شدن به مترو با مشکلاتی همراه است، برهمین اساس افرادی در ایستگاه‌های مترو وارد عمل می‌شوند و با هل دادن مسافران حرکت قطار‌ها را تسریع می‌بخشند.

  • بیشتر مردم تمایل دارند درباره اینکه چقدر کار در گذشته عالی بوده است احساساتی شوند، درباره تغییرات آن بدخلقی کنند و از اینکه چه خواهد شد ترس داشته باشند. حقیقت این است که زندگی کاری در طول دوران‌ها بهبود یافته و وعده امروز به اندازه قبل روشن است.

  • با آزمون‌های پیش از استخدام می‌توان تصوری کلی نسبت به رفتار‌های افراد و واکنش‌های احتمالی آن‌ها در موقعیت‌های مختلف به‌دست آورد. ممکن است یک کسب‌وکار برای شغل خالی مدنظر خود نیاز به افرادی با تفکر خلاق و انتقادی داشته باشد و از طریق آزمون‌های پیش از استخدام بتوان افرادی با این قابلیت و توانمندی پیدا کرد.

تبلیغات